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岗位描述
岗位职责：
1、负责公司日常人事管理工作。
2、起草公司有关人事、薪酬、考核、培训等管理制度、工作流程及相关政策。
3、拟定公司的人力资源发展规划和员工培训计划。
4、负责编制公司的劳动用工计划。
5、负责公司员工招聘工作，制定招聘计划，组织实施各项招聘活动。
6、负责公司的劳动合同管理，依法对所属员工进行调配和管理。
7、协助管理公司的职务任免、调配、解聘、离退休申请报批手续。
8、负责管理员工劳动关系、职称考核、劳保福利、工资测算等工作并办理有关手续。
9、协助开展员工考评工作，协助公司对中层及以上管理人员进行考核。
10、负责员工沟通，了解员工情况，掌握员工思想，及时提出对策或建议。
11、参与负责公司员工培训活动，检查评估培训质量和培训效果。
12、负责公司人事档案、外出培训、学习费用报销等管理工作。
13、协助实施公司企业文化建设，组强开展有关各项活动。
14、负责消防安全方面的工作，完成与相关单位对接，工作实施。
15、负责公司体系文件的管理、修整、备档，协助每年度的医疗体系检查和修改细节的跟进。
16、完成总经理交待的其它工作任务。
任职资格：
1、本科以上学历。
2、5年以上工作经验，3年以上人事管理工作经验，1年以上人事经理优先。
3、人力资源管理、工商管理、行政管理、秘书学或汉语言文学、英语专业优先。
4、基本素质和技能
①认真细致的工作作风和日常人事管理的知识和技能。
②掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规。
③熟悉日常人事管理的业务流程。
④良好的口头表达、文字写作、阅读能力。
⑤能够使用电脑处理相关业务。
5、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力。
工作地点：佛山市南海区丹灶镇南沙社区森树基路10号联东优智园9座502 启洋医疗
工作时间：早上8:00-12:00 下午13:30-17:30 周一到周六，周日休息
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